Pular para o conteúdo principal

Pré Vendas | Sales Development Representative

Descrição da vaga

Já pensou em fazer parte do Time de Negócios e Crescimento da GestãoDS?


Estamos sempre Expandindo, Dominando e Avançando, e para isso buscamos os melhores talentos para comporem a nossa parede de escudos.


Venha fazer parte do nosso Time!


Para vaga de Sales Development Representative Jr. buscamos um profissional que preze pela empatia para lidar com as dificuldades dos clientes, com foco no resultado e solução e que seja motivado por resultados. Sempre agindo com transparência, honestidade e respeito. A sua missão será gerar as oportunidades mais qualificadas para o time de vendedores, possibilitando a mais médicos o conhecimento de nossas soluções, e como as mesmas podem potencializar os resultados de suas clínicas. Além disso, você acompanhará os leads, para que realizem uma compra no momento certo e que corresponda às suas necessidades. Manterá a organização dos dados dentro da plataforma de gerenciamento de informações, compartilhando ideias de otimização de processo e auxiliando em projetos internos de melhoria da área.

Responsabilidades e atribuições

Principais atividades:


  • Prospecção e qualificação de leads;
  • Realizar atendimentos via ligação, Whatsapp e e-mail;
  • Agendar ligações para vendedores e garantir a presença dos leads nas reuniões;
  • Ser direcionado a estudar e inovar técnicas de abordagem com frequência;
  • Gerenciar seu funil de atendimento dentro da plataforma de CRM;
  • Auxiliar em projetos da área;
  • Performance dentro das metas estipuladas pelo time, em que receberá suporte operacional para o atingimento das mesmas;
  • Seguir o Manual de Cultura da Empresa, Playbook do time de Pré-vendas e as boas práticas orais e escritas, tomando decisões de nível operacional com base nos processos, valores e padrões de excelência da cultura da GestãoDS;
  • Reportar à Gerência gargalos operacionais, assim como possíveis soluções.

Requisitos e qualificações

Escolaridade: 

  • Mínima: Ensino médio completo. 


Desejável:

  • Graduação, preferencialmente em Administração de Empresas, Economia, Ciências Contábeis, Engenharias e similares.


Conhecimentos e Habilidades:

  • Técnicas de vendas, quanto a prospecção e qualificação de leads;
  • Curiosidade sobre negócios e tecnologia;
  • Técnicas de Planejamento e Organização;
  • Raciocínio lógico;
  • Interpretação de dados;
  • Comunicação Interpessoal (oral e escrita).

Diferenciais - Sai na frente, se: 

  • Possuir conhecimento de técnicas de marketing e vendas, quanto a prospecção e qualificação de leads;
  • Experiência com atendimento ao cliente;
  • Familiaridade com ferramentas e softwares de vendas e/ ou marketing;
  • Já ter atuado em empresas de tecnologia.

Informações adicionais

Fazendo parte do nosso barco você ganha:

  • Remuneração compatível com o mercado;
  • Possibilidade de crescimento dentro da empresa;
  • Vale Transporte;
  • Vale Alimentação;
  • Wellhub;
  • Vínculo ao Plano de Saúde, após o período de experiência;
  • Day Off de aniversário;
  • Auxílio Creche para filhos até 6 anos.

Informações sobre a vaga:

  • Contratação: CLT;
  • Modalidade: Presencial em Santa Maria - RS;
  • Carga horária: 44h semanais, de segunda à sexta-feira;
  • A sede conta com disponibilidade de frutas e lanchinhos;
  • Flexibilidade de horários;
  • Ambiente descontraído;
  • A chance de se desafiar e construir a cultura e a história da GestãoDS.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista
  4. Etapa 4: Teste Prático
  5. Etapa 5: Contratação

QUEM SOMOS

A GestãoDS é uma startup de soluções tecnológicas que nasceu a partir da vontade de empreender e fazer diferente, nove anos depois somos mais de 60 vikings comprometidos em ajudar profissionais da saúde a construir negócios melhores.


Nossa parede de escudos está em constante evolução, e para isso estamos sempre em busca de novos vikings que estejam dispostos a ir onde poucos vão, aprendendo e evoluindo a cada batalha e assim expandir, dominar e avançar nossa zona de controle.


Se você busca crescimento sem abrir mão de trabalhar em um ambiente descontraído e com um time sempre disposto a batalhar junto, seu lugar é na GestãoDS!


Nossa vagas estão sempre abertas para todos os públicos, valorizamos a diversidade e é a partir das experiências únicas que cada um tem para compartilhar que crescemos e nos desenvolvemos cada vez mais!


Vem ser um DSer!


NOSSA CULTURA É NOSSA HISTÓRIA!


Em nossa cultura, a GestãoDS é representada por um Barco Viking, conforme avançamos como empresa e time nosso barco cresce, e junto com ele também crescem os desafios que encontramos nessa jornada. Os colaboradores que mostram seu valor em batalha e tem tempo de casa, passam a integrar nossa tripulação. Quem chega se torna aspirante (a viking), mas já possui papel fundamental na nossa tática de guerra, conhecida como parede de escudos. Valorizamos a cooperação e o reconhecimento dos bons resultados e dos esforços, pois somos tão fortes quanto o guerreiro ao nosso lado.